Etude des dangers vs évaluation des risques : quelles différences ?

I. En quoi consiste une étude des dangers ?

Pour commencer, il faut savoir que l’étude des dangers est un élément clé dans la gestion de la sécurité au travail, particulièrement dans les environnements industriels. En effet, elle joue un rôle essentiel dans la prévention des accidents et la protection des employés, des biens et de l’environnement.

I.1. Définition

L’étude des dangers se présente comme étant un processus systématique qui identifie et analyse les dangers potentiels dans les activités industrielles et les environnements de travail. Elle se concentre sur les éléments susceptibles de causer des dommages ou des blessures.

En mettant en lumière les risques liés aux dysfonctionnements et aux accidents, elle offre une vue d’ensemble des accidents possibles et de leurs conséquences. Ainsi, cette étude propose des mesures de prévention essentielles pour réduire la probabilité d’accidents et atténuer leurs effets.

I.2. Objectifs de l’étude des dangers

Il faut comprendre que l’’objectif principal de l’étude des dangers est de fournir une évaluation complète des risques inhérents à une installation ou à un processus. En effet, elle vise à :

• Identifier les différents risques spécifiques : L’étude énumère et décrit les accidents potentiels, et ce, qu’ils soient d’origine interne (liés à la conception des installations, à la nature des produits, au mode d’exploitation ou à l’organisation du personnel) ou externe (comme les catastrophes naturelles ou la malveillance).
• Évaluer les conséquences : En analysant l’étendue des conséquences possibles des accidents, l’étude permet de comprendre les impacts sur l’environnement, sur les personnes et les biens.
• Proposer des mesures de prévention et de protection : L’étude décrit les mesures mises en œuvre par l’exploitant pour limiter la probabilité d’occurrence des accidents et leurs conséquences. Cela inclut des mesures techniques, organisationnelles et des stratégies de maîtrise de l’urbanisme.

I.3. Méthodologie d’étude des dangers

De plus, l’étude des dangers s’appuie sur plusieurs méthodes et outils pour garantir une approche rigoureuse et objective. Elle comprend :

• Analyse de l’accidentologie : Un historique des accidents survenus dans l’établissement ainsi que dans des installations similaires est examiné pour tirer des leçons et améliorer les pratiques de sécurité.
• Identification et caractérisation des dangers : Les dangers potentiels sont identifiés et leur nature est analysée pour comprendre les scénarios d’accidents majeurs.
• Évaluation des risques : Une évaluation préliminaire est réalisée, cotant la probabilité, la gravité et la cinétique des scénarios d’accidents. Cela permet de hiérarchiser les risques en tenant compte de l’efficacité des mesures de prévention existantes.
• Préparation à l’intervention : L’étude décrit les moyens rassemblés sur le site pour intervenir en cas de début de sinistre, ainsi que les ressources de secours publiques qui peuvent être mobilisées.

Notons que la réalisation d’une EDD nécessite des compétences spécifiques et éventuellement des études techniques telles que l’analyse des risques ATEX (Atmosphères Explosibles). Ces analyses approfondies permettent de mieux visualiser et comprendre les dangers associés à une installation.

Vous souhaitez garantir un environnement de travail plus sûr ? Faites appel à Première Consulting pour réaliser une étude des dangers complète et adaptée à votre entreprise.

II. En quoi consiste une évaluation des risques ?

En tant qu’employeur, sachez qu’il est de votre responsabilité de garantir la sécurité et de protéger la santé de vos salariés. L’évaluation des risques professionnels (EvRP) vous fournit les moyens d’exercer cette responsabilité de manière efficace.

II.1. Définition

L’évaluation des risques est un processus structuré. En effet, elle identifie, analyse et classe les dangers dans un environnement de travail. Ce processus examine la probabilité d’incidents et la gravité des conséquences. Il est essentiel pour garantir la sécurité des employés.

De plus, il constitue une obligation légale pour les employeurs. Sachez que les résultats doivent être documentés dans le Document Unique d’Évaluation des Risques (DUER). Ce dernier doit être mis à jour chaque année ou lors de changements significatifs.

II.2. Objectifs

Il est important de savoir que l’évaluation des risques a plusieurs objectifs clés qui contribuent à la sécurité au travail :

• Identifier les dangers : Reconnaître tous les éléments potentiellement dangereux dans l’environnement de travail afin de ne laisser aucune menace inaperçue.
• Analyser les risques : Évaluer la probabilité d’occurrence de chaque danger et déterminer la gravité de ses conséquences, permettant ainsi une compréhension claire du niveau de risque.
• Prioriser les actions : Classer les risques identifiés selon leur criticité, ce qui aide à concentrer les efforts de prévention sur les domaines les plus critiques.
• Informer et sensibiliser : Fournir des informations claires aux employés et aux parties prenantes sur les risques présents et les mesures de prévention mises en place.
• Améliorer la culture de sécurité : Promouvoir une culture de sécurité proactive en impliquant tous les niveaux de l’organisation dans le processus de gestion des risques.

II.3. Méthodologie de l’évaluation des risques

D’autre part, l’évaluation des risques nécessite une approche méthodique, se déroulant en plusieurs étapes. Elle débute par l’identification des risques. Par la suite, il quantifie et classe ces dangers pour prioriser les actions préventives.

1. Identification des risques

L’identification des risques est une étape systématique qui doit être réalisée pour chaque situation de travail. Elle comprend plusieurs éléments clés :

• Repérage des dangers : Cette phase implique la recherche de la présence de dangers tels que des agents biologiques pathogènes, des produits chimiques nocifs ou des conditions physiques dangereuses.
• Analyse des risques : Il s’agit d’examiner les situations exposantes, c’est-à-dire les circonstances dans lesquelles les employés pourraient être en danger.
• Repérage des mesures de protection existantes : Cette étape consiste à évaluer les dispositifs de sécurité en place pour déterminer leur efficacité.

2. Classement des risques

Une fois les risques déterminés, il est important de les classer et les hiérarchiser. Cela permet de passer de l’inventaire des dangers à une proposition d’un plan d’actions cohérent, construit en fonction des priorités. Pour réaliser cette hiérarchisation, plusieurs critères doivent être pris en compte :

• Gravité des dommages encourus : Évaluer la sévérité des conséquences potentielles d’un danger.
• Fréquence d’exposition au danger : Analyser à quelle fréquence les employés sont susceptibles d’être exposés à chaque risque.
• Mesures de protection existantes : Considérer l’efficacité des dispositifs de sécurité déjà en place.

Pour faciliter cette hiérarchisation, des outils tels que la grille de criticité peuvent être utilisés. La criticité peut être calculée selon la formule suivante : CRITICITE = Fréquence x Gravité x Prévention

Vous l’avez compris, en identifiant et en classant les risques présents dans l’entreprise, vous pouvez mettre en place des actions de prévention pertinentes, cohérentes et adaptées.

Pour une évaluation des risques rigoureuse et conforme aux exigences légales, contactez Première Consulting.

III. Différence entre étude des dangers et évaluation des risques

Voilà que maintenant que nous avons bien présenté l’étude des dangers et l’évaluation des risques, il est important d’explorer leurs différences fondamentales.

• L’étude des dangers se concentre sur l’identification des menaces dans un environnement de travail. Elle met en évidence les types d’accidents possibles, ainsi que leurs causes et conséquences. Cette phase initiale dresse un inventaire des dangers fournissant, ainsi, une base solide pour l’analyse suivante.
• En revanche, l’évaluation des risques va plus loin. Elle s’intéresse à la probabilité d’occurrence de chaque danger et à la gravité de ses impacts. Ainsi, elle quantifie le niveau de risque associé à chaque danger. Cela facilite la priorisation des actions nécessaires pour atténuer ces risques.

En résumé, l’étude des dangers donne une vue d’ensemble des menaces potentielles. En revanche, l’évaluation des risques offre des recommandations concrètes. Ces dernières sont essentielles pour assurer la sécurité au sein des organisations.

Par conséquent, cette distinction est cruciale pour mettre en place des mesures de prévention efficaces. Elle contribue également à instaurer une culture de sécurité proactive.

Ne laissez pas la sécurité de votre entreprise et de vos salariés au hasard. Faites appel à Première Consulting pour une analyse complète et professionnelle de vos dangers et risques.